物理与光电工程学院2020年度人才招聘公告

作者:时间:2020-02-20点击数:

 物理与光电工程学院凝练确立了“以生为本,以质为本”的办学理念,以“理工同院、理工交融”为办学特色,以“厚基础、强实践、宽视野、重个性”为人才培养目标,培养了一大批拔尖创新人才,在国内率先开展了激光、红外、无线电物理等教学和科学研究活动,是全国最早建立激光技术专业、红外技术专业以及无线电物理专业的院校之一。学院不断加强物理学与光电信息工程的交叉融合,在目标与环境光电特性、光电子技术等领域具有优势地位。设有物理学、光学工程2个博士授权一级学科(4个博士授权点)以及物理学博士后科研流动站,6个硕士授权点:光学工程、物理电子学、无线电物理、光学、等离子体物理、凝聚态物理。开设3个工学本科专业:电子科学与技术(国家级特色专业)、光电信息科学与工程(陕西省名牌专业)、电波传播与天线(国防特色紧缺专业);2个理学本科专业:电子信息科学与技术(国家级特色专业)、应用物理学(陕西省名牌专业),承担着全校大学物理和物理实验两个平台课程的建设任务。现有专任教师170余人,全日制在读本科生2100余人,研究生740余人。

学院拥有总装电波观测网-西安观测站、电波综合测量实验室、计算成像西安市重点实验室、新体制成像实验中心、超快激光实验中心等科研平台。近年来获陕西省优秀教学成果特等奖一项,国家教学成果二等奖一项,国家技术发明二等奖一项。承担了包括973863、国家自然基金重点项目、国防预研项目等在内的一大批科研项目。与中国电波研究所、中科院西安光机所、航天504所、中电54所、中电41所、中国极地研究中心等多家单位开展创新人才联合培养。学院培养的毕业生中涌现出了中国科学院院士武向平、欧洲科学院院士王中林、中国科学院院士郝跃、中国工程院院士于全、中国科学院院士骆清铭等一大批行业领军人物、技术骨干及数十位高校院所领导,数百位创业成功人士,为国家建设和社会进步作出了重要贡献。

根据学院发展规划,我们诚邀海内外英才加盟,共谋发展。

一、 招聘需求

一级学科

学科方向

招聘岗位

光学工程

光电信息技术与工程

华山学者岗

一般教师岗

博士后

专职科研岗

 

激光物理与技术

红外技术与系统

光学传感与测量

物理学

复杂环境电波传播

复杂目标散射与成像

复杂结构光散射与环境光学特性

功能材料物理及应用

 

二、 任职要求

(一)  华山学者岗

  华山菁英教授/副教授

1.  学术基础扎实,在所从事研究领域同龄人中成果突出,具有成为学术带头人的发展潜质;

2.  研究生教育学历,取得海内外院校博士学位;

3.  菁英教授年龄一般不超过43周岁,菁英副教授一般不超过38周岁;

4.  原则上应具有海外学位或一年以上海外研修或工作经历;

5.  师德师风记录良好,学术态度端正,学术观点合理;

6.  已入选省级或同等水平人才计划、人才项目者优先。

  准聘副教授

1.  在相关学术领域已有较好业绩,具有成为学术骨干潜力的青年人才;

2.  研究生教育学历,取得海内外院校博士学位;

3.  年龄一般不超过32周岁(具有博士后经历一般不超过35周岁);

4.  原则上应具有海外研修或工作经历;

5.  师德师风记录良好,学术态度端正,学术观点合理。

(二)  一般教师岗

  教学科研型

1.  具有相关学科方向的研究背景,具有独立的教学科研能力以及良好的英语应用能力,表现出很强的学术潜力;

2.  研究生教育学历,取得相关学科的博士学位;

3.  年龄一般不超过32周岁(具有博士后经历一般不超过35周岁);

4.  具有严谨的科研态度和良好的团队协作精神,勤奋、积极向上。

  实验技术型

1.  具有相关学科方向的研究背景,热爱实验教学,有实验教学的经验,有实践指导工作经历;

2.  研究生教育学历,取得相关学科的博士学位;

3.  年龄一般不超过32周岁(具有博士后经历一般不超过35周岁);

4.  具有严谨的科研态度和良好的团队协作精神,勤奋、积极向上,有很强的安全责任意识。

(三)  博士后

1.  具有相关学科方向的研究背景,具有独立的科研能力以及良好的英语应用能力,研究项目具有发展前景;

2.  研究生教育学历,取得相关学科的博士学位不超过3年;

3.  年龄一般不超过35周岁;

4.  具有严谨的科研态度和良好的团队协作精神,勤奋、积极向上。

(四)  专职科研岗

  研究员/副研究员

1.  有科研创新能力,可组织或承担基础研究、应用研究、工程技术开发等科研工作;

2.  研究员年龄原则不超过45周岁,副研究员年龄原则不超过40周岁;

3.  并具备以下条件之一:a.海内外大学或研究机构高级职称人员; b.行业内知名企业具有丰富的技术研发经验或较强工程能力的高级职称人员;c.海内外大学或研究机构优秀博士后或博士生。

  助理研究员

1.  有较强的技术研发或工程应用能力,能承担或辅助进行基础研究、应用研究、工程技术开发、实验测试等具体研究工作;

2.  研究生教育学历,取得海内外大学优势学科硕士或以上学位;

3.  年龄原则不超过40周岁;

 

三、 招聘程序

1.   应聘者根据岗位需求,将应聘材料发送到学院联系邮箱。应聘材料包括个人简历、学术代表作品以及可以证明本人能力和水平的相关材料。

2.   学院对应聘者择优初选(包括资格审查、面试试讲等),结果上报人事处。

3.   人力资源部审核后提交学校审批。

 

四、联系方式    

联系人:谢老师

联系电话:029-88202558

邮箱:rxxie@xidian.edu.cn

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